為落實(shí)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人機(jī)制，廣泛挖掘人才，激發(fā)職工潛力，3月26日，科技公司開(kāi)展中層管理人員和團(tuán)委委員競(jìng)聘面試，競(jìng)聘面試硝酸硝銨車間設(shè)備副主任1名、復(fù)合肥車間工藝副主任1名以及科技公司團(tuán)委委員2名。

競(jìng)聘中，競(jìng)聘人員圍繞個(gè)人基本情況、工作業(yè)績(jī)、崗位認(rèn)知、工作計(jì)劃等方面內(nèi)容進(jìn)行競(jìng)聘演講，評(píng)委組針對(duì)競(jìng)聘崗位特性現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，競(jìng)聘者答辯?？萍脊久銊?lì)全體競(jìng)聘人員，珍惜機(jī)會(huì)和平臺(tái)，做好本職工作，提升技術(shù)技能，努力成為“復(fù)合型人才”，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（唐有）